Gerne möchten wir euch einen Einblick auf das, was LP Experts ausmacht, geben und euch unsere Werte näherbringen.
Diese begleiten uns seit unserem Entstehen 2012 als Schwesterunternehmen von Lindlpower Personalmanagement und definieren unseren Umgang mit Partnern und Kandidaten.
#Synergie
Als wir unsere Werte in Form eines Workshops ausarbeiteten, kamen wir schnell auf die Synergie.
Dieser Wert beschreibt unser Bestreben, das Miteinander zu fördern und die Möglichkeiten, die sich uns bieten, bestmöglich zu nutzen. Hierbei steht der Austausch innerhalb des Teams aber auch innerhalb unserer Unternehmensgruppe an erster Stelle. Dies schaffen wir durch gemeinsame Meetings oder auch einmal bei einer gemeinsamen „virtuellen Kaffeepause“ mit den Kollegen, wo natürlich nicht nur berufliche Dinge besprochen werden.
Ebenso ist es wichtig, die Synergien nicht nur intern zu nutzen, sondern hier auch ganz gezielt über den Tellerrand zu blicken und die Chance zu ergreifen, durch die Kommunikation mit Partnern und den Kandidaten immer am Puls der Zeit zu bleiben.
Somit können wir mit Stolz behaupten – JA, Synergie wird bei uns gelebt und ist einer unserer Werte!
#Begeisterung
Die Begeisterung hat einen wichtigen Stellenwert in unserem Unternehmen. Denn seien die Suchen noch so kompliziert und die Lage nahezu aussichtslos, ist es genau dieser „Spirit“, der die Basis unseres Erfolges ist.
Wir würden lügen, wenn wir behaupten, dass wir immun gegen negative Stimmung oder Motivationsprobleme wären. Jedoch können wir uns jeden Tag darauf verlassen, dass es entweder unseren Kandidaten, unseren Partnern oder unserem Team gelingt, uns in unserem Tun zu begeistern. Ist es nicht genau das, was ein erfolgreiches Arbeiten ausmacht?
Deswegen ist die Begeisterung einer unserer Werte!
#Integrität
Integrität, als die Vereinbarkeit persönlicher Wertvorstellungen mit dem eigenen Denken bzw. Handeln, gibt nicht nur unseren anderen Werten ein Gerüst, sondern ist auch der Erfolgsfaktor für unsere Arbeit. In personenbezogenen Dienstleistungen hängt das erfolgreiche Miteinander nun mal von ehrlicher Kommunikation und dem gegenseitigen Vertrauen ab. Das bringt es aber vor allem mit sich, auch in schwierigen bzw. unschönen Situationen nicht von seinen Werten abzuweichen und offen zu kommunizieren.
Seit unserem Bestehen schätzen wir das aufrichtige Miteinander sowohl mit unseren Kunden als auch mit unseren Kandidaten, weshalb die Integrität unsere übrigen Werte stets begleitet.
#Entschlossenheit
Die Entschlossenheit ist ein wichtiges Attribut im Zusammenspiel der Stakeholder in der Zeitarbeit bzw. der Personalberatung. Die Kandidaten müssen in den Vorstellungsgesprächen die Entschlossenheit vermitteln, dass sie der/die perfekte MitarbeiterIn sind, um die Vakanz zu bedienen. Das suchende Unternehmen muss eine gewisse Entschlossenheit an den Tag legen, um die Position zu besetzen. Ein entschlossen geführter Bewerbungsprozess führt nach unserer Erfahrung am schnellsten zu einem erfolgreichen Abschluss.
Last but not least ist es für uns als LP Experts essenziell, unsere Projekte mit höchster Entschlossenheit anzugehen. „Das Gehen der berühmten Extrameile“ (Zitat unserer Gründerin Manuela Lindlbauer) ist der Faktor, der es uns oft ermöglicht, das perfekte Match zwischen Unternehmen und Kandidat zu finden. Daher ist es auch nicht verwunderlich, dass wir die Entschlossenheit als einen unserer Werte verankert haben.